在制定人力资源规划的准备工作中首先对（　）进行分析和调研。 | 全能型

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单选题

在制定人力资源规划的准备工作中首先对（　）进行分析和调研。

A.

人员需求预测

B.

人员供给预测

C.

组织的战略目标

D.

人力资源信息

上一题

[单选题] 在人力资源规划中最关键性的一环是（　）。

下一题

[单选题] 公司制定的用来填补最重要的管理决策职位的计划是（　）。

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