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在人力资源规划中最关键性的一环是( )。
单选题
在人力资源规划中最关键性的一环是( )。
A.
对人力资源信息的掌握
B.
供需匹配
C.
执行计划与实施监控
D.
对人力资源需求与供给的预测
上一题
[单选题] 在人力资源规划中,人力资源部门不涉及的工作是( )。
下一题
[单选题] 在制定人力资源规划的准备工作中首先对( )进行分析和调研。
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