劳动派遣用工单位应承担的法定义务包括（　）。 | 全能型

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多选题

劳动派遣用工单位应承担的法定义务包括（　）。

A.

应当向被派遣劳动者收取管理费

B.

向被派遣劳动者告知工作要求和劳动报酬

C.

只能以非全日制用工形式招用被派遣劳动者

D.

支付加班费、绩效奖金

E.

连续用工的，实行正常的工资调整机制,E、,用工单位应当按照同工同酬原则.对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法,E、,连续用工的，实行正常的工资调整机制

确定

上一题

[多选题] 根据《劳动合同法》的特别规定，下列对非全日制用工的描述正确的有（　）。

下一题

[多选题] 根据集体协商的内容，劳动报酬主要包括（　）。

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