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下列属于劳动法律责任形式中行政处分的形式的有( )。
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单选题
用人单位强令劳动者违章冒险作业,发生重大伤亡事故.造成严重后果的.对责任人员依法追究( )。
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单选题
用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章,延长劳动者工作时间的,由劳动者行政部门责令改正,并可处以( ...
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单选题
用人单位违反《劳动合同法》规定不与劳动者订立( )的,自应当订立之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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单选题
用人单位违反《劳动合同法》规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起...
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单选题
劳动法律责任形式中,( )是最严厉的一种法律责任,具有强制性。
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单选题
我国《劳动法》规定,禁止安排( )从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳...
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多选题
工伤职工有下列( )情形的,停止享受工伤保险待遇。
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单选题
下列不属于劳动法律责任形式的是( )。
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多选题
《工伤保险条例》规定,职工有下列( )情形的,不得认定为工伤或者视同工伤。
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