“人力资源”一词是由（　）于1954年在其名著《管理的实践》一书中提出并加以明确界定的。 | 全能型

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单选题

“人力资源”一词是由（　）于1954年在其名著《管理的实践》一书中提出并加以明确界定的。

A.

闵斯特伯格

B.

舒尔茨

C.

欧文

D.

德鲁克

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[单选题] 由政府部门采取措施来排除私人边际成本和社会边际成本以及私人边际效益和社会边际效益之间的非一致性，指的...

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[单选题] 根据美国学者里•斯柯特提出的两维矩阵，在20世纪70年代以后，管理思潮的特点是持有（　）。

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