案例研讨法适用的培训对象是（　），旨在提高培训对象的决策能力。 | 全能型

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单选题

案例研讨法适用的培训对象是（　），旨在提高培训对象的决策能力。

A.

实际操作人员

B.

专业技术人员

C.

中层以上管理人员

D.

一线生产人员

上一题

[单选题] 下列关于培训与开发体系说法不正确的是（　）。

下一题

[单选题] 评估受训人员对培训开发的主观感受和看法，属于培训与开发效果评估中的（　）。

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